2018年泗洪县数字化城市管理监督指挥中心招聘工作人员15名!
日期:2018-12-20 浏览

因工作需要,泗洪县数字化城市管理监督指挥中心面向社会公开招聘编外人员15名。现将有关事项公告如下:

招聘岗位



巡查员,负责工作区域内城市管理问题的巡查上报、处理结果的核实确认,以及有关城市管理问题的及时处置等。


招聘条件

 


(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律,思想政治素质好,品行良好,无违法、犯罪记录;

(三)爱岗敬业,吃苦耐劳,有较强沟通协调和应变能力;

(四)具有正常履行职责的身体条件,无纹身;

(五)年龄在18周岁以上35周岁以下(1983年12月至2000年12月期间出生),大专及以上学历,仅限男性;

(六)有下列情形之一的,不得报考:

1、现役军人;

2、在读的全日制普通高等学校在校生;

3、正在接受纪律审查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的,或触犯刑律被免予刑事处罚的,或曾因犯罪受过刑事处罚或劳动教养的;

4、曾被开除公职、党籍、团籍、高等教育学籍的;

5、被机关事业单位辞退不满5年的。


招聘程序和办法

 


  本次招聘工作按照报名、资格审查、考试、体检、政审、公示和聘用的程序进行。

(一)   报名方式

1.报名时间:2018年12月20日至12月27日(上午9:00—12∶00,下午14∶00—17∶30),周末不休息。

2.报名地点:泗洪县人民南路35号(县四中南侧),城管局二楼205室。联系电话:0527—80705609,联系人:郁文献、魏军。

3.资格审查:报名人员现场进行资格初审。请报名人员携带本人近期二寸免冠彩照2张,身份证、学历证书原件(同时提供学历在线认证)及复印件1份,并如实填写报名登记表。报名人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡不符合规定的资格条件、有效证件不全、弄虚作假者,取消应聘资格。

(二)考试:考试采取笔试和结构化面试相结合的方式,笔试成绩和面试成绩各占50%。考试时间和地点另行通知。

(三)体检:由县城市管理局统一组织,根据考生总成绩组织体检,确定体检人员名单。体检标准参考公务员录用体检标准执行,因体检不合格出现空缺的,按考试成绩从高分到低分依次递补。体检费用由考生自理。

(四)政审、公示:对体检合格人员进行政审,政审不合格者,不予录用。拟聘用人员名单将在泗洪县政府网站、泗洪风情网予以公示,公示时间7天,接受社会监督。

(五)聘用、待遇:考察公示结束后,与拟聘用人员签订聘用合同,办理聘用手续。试用期一个月,试用期满不合格的,取消聘用资格。聘用人员月工资不低于2150元,并按规定参加相关社会保险。


纪律与监督

 

  

本次招聘工作坚持“公开、公平、公正”的原则,严肃纪律,秉公办事,杜绝弄虚作假、徇私舞弊。

本公告由泗洪县数字化城市管理监督指挥中心负责解释。

 

泗洪县数字化城市管理监督指挥中心

2018年12月19日